① 外企对于英语要求高么需要出示六级证书么
这个不要紧的,只要英语听说读写都没问题,你有没有证书用人单位不介意的....
不过如果你英语过六级了,但是你工作时既说不出口,又写不出文章,那就很抱歉了
用人单位看中的是你能不能使用英语,而不是你有没有证书
② 外企工作英语一定要过6级吗
分职位,做CS的,SALES的一般要外语专业的专8的,一般工程类的工程师,CET4,6可以,工作中会有很多提高和锻炼的机会,文员技术员一般入场需要3级的水平就好。总之本科以上学历的外企员工4,5级是入厂工作的基本条件。
③ 什么样的用人单位对英语六级有分数要求会要求到什么地步
1、公务员
在国考和省市级公务员考试职位表中,许多职位在备注栏里明确规定大学英语水平需达到四级或六级。特别是有些岗位对外语要求很高,例如六级必须要达到500+。也有些岗位虽然没有明确要求是否需要通过四六级,但是在竞争如此激烈的大环境下,四六级是否通过也是一个优势。
2、银行
四大行各分行的校招公告中均硬性要求本科生通过英语四级考试,研究生通过英语六级考试。而四大行总行对于外语的要求则更高,本科生和研究生均须通过英语六级考试。纵观各商业银行招聘要求,银行秋招整体外语要求为:本科生通过英语四级、研究生通过英语六级。
3、外企
去外企必须得英语好,另外,语言实操能力比证书重要,外企的招聘信息是全英文的,外企的笔试、面试也都是全英文。
(3)外企都要求英语过六级吗扩展阅读:
四六级题型改革
1、四六级改革,将阅读分值从占总分的40%改为35%,听力则从以前的20% 将扩大到35%,加强听说能力成为头等任务。
2、题型发生大变化,主观题分值可能从以前考试的25%提高到占总卷分数的40%以上。阅读由原来的单项选择题变为:多项选择题、选词填空,快速阅读的是非判断句子题的结合体,增加了主观题,加大了难度。
3、综合部分增加了改错、篇章问答,翻译,而改错以前只是在六级考试中才出现,据统计,改错题全国六级考生的得分通常低于3分。提高综合能力成为应试的必备。
参考资料来源:网络-大学英语四六级考试
④ 有英语四级,六级证的能进外企吗
要看你是什么职位 更重要的是你的能力 如果你是英语专业的 光有四六级还不够 最好考专四专八 但是还有一点是你的长相 外形好也加分的 我有个同学才英语四级 但是长的漂亮就进了外企
⑤ 进外企有必要考英语四六级吗
也可以不考,但是语言关必须要过的。托付或者雅思也行啊!
⑥ 英语六级考了424,以后要去外企应聘,能说自己六级过了么
英语六级考了424,以后要去外企应聘,不能说自己六级过了。
1、大学英语六级考试回过线分答数默认为425分。
2、大学英语六级考试满分为710分,版凡考试成绩在权220分以上的考生,由国家教育部高教司委托“全国大学英语四六级考试委员会”发给成绩单,不设及格线。
3、因为现在英语六级只发成绩单,没有证书,招聘单位主要看个人的成绩单,成绩单分数越高,自然更受青睐。
(6)外企都要求英语过六级吗扩展阅读:
英语六级计分规则:
自2005年6月考试起,大学英语四、六级考试的原始分数在经过加权、等值处理后,参照常模转换为均值为500、标准差为70的常模正态分数。同时,四、六级考试不设及格线,考试合格证书改为成绩报告单。
大学英语六级考试由国家统一出题的,统一收费,统一组织考试,用来评定应试人英语能力的全国性的考试,每年各举行两次。
⑦ 一般国企或者外资企业对英语,比如说六级要达到多少分还需不需要别的证书呢
证书只是个抄参考而已,外企更注重你英语是否流畅、书写是否OK、工作中能否熟练使用英语
企业招人不是去考试的,是去工作的,对你考多少分没任何兴趣!
如果进外企,个人觉得考个BEC高级、上海高级口译、CATTI 3口译都是不错的!
六级这东西含金量较低,一般单位也就看看罢了,好点的学校基础好点的学生都是六级
⑧ 英语大学没过六级 如何进外企
考托业,托福,雅思,或者剑桥国际商务英语BEC。这些外企认可度都比较高,鉴于你六级没过,可以考托业和BEC(中级)难度小些,祝你成功!
⑨ 英语6级的分数对于进大型外企的重要性如何
一,网申系统里面,它确实一定会考虑英语能力,原因? 因为强多数是外企,就算是国企他也需要,学习语言是一项能力,你的沟通以及表达的能力。
二,系统里会让你选择你的英语证书类型,你考过CET-4,CET-6,BEC,TOFEL,GRE,专四专八之类的,只要你考了你就选上,当然越多越好了。联合利华的HR告诉我,如果你没有六级成绩,那么网申分数会比别人低1分或者更多。但是,这个不是key point。
三,什么是key point?你在面试的时候很牛逼的用英语回答了HR或者你的interviewer的各种问题,六级没过Or低分飘过又怎样?但是,如果你还小,还在大一大二或者准备大三,赶紧考过,六级已经没有多少含金量了。这个过了不代表你英语很牛,但是没有过却是比较菜。
四,英语很重要,但是绝对不是五百强的敲门砖。一个好的企业看中的是你的综合素养以及专业精神,你的英语能力证明你具备可以生存下去,但是你今后的发展考的是你真正的实力。读写中国人都差不多,听说最重要。
五,Okay, anyway, good luck to you.
ps:http://..com/question/310305867.html 参考我回答给这个同学的吧。
⑩ 不是开玩笑的,对于六级,进外企到底有没有用,各
500强外企比如宝洁,看重是托业,招管培生对托业分有明确要求,六级版对一般外企只是参权考,接触的500强没有明确看重要求六级的,认识的MT小伙伴基本都有托福雅思,托业,中高级口译证书,也没有人觉得是优势,因为基本大家都有,所有的分数对于HR是理论参考,英文面试和group discussion 之类会让他们对你的英文水平有直观认识